Dobre CV, czyli jak nie zostać skreślonym na starcie?

Dodał(a): Katarzyna Bańbor
2011-11-28 20:37
Odsłon: 993
Komentarzy: 3

Rekruterom przejrzenie jednego CV zajmuje ok. 10 sekund. Jak sprawić, aby zaproszono nas na rozmowę kwalifikacyjną? Co zrobić, aby z fragmentów naszych CV nie zaśmiewały się kolejne pokolenia rekruterów?

1. Zdjęcia i e-maile z fantazją

Zdjęcie z sylwestra z fajerwerkami w tle czy fotografię w okularach przeciwsłonecznych z wakacji w Egipcie zachowajmy dla znajomych, do CV powinniśmy załączyć zdjęcie legitymacyjne.

Podobny efekt możemy osiągnąć, wpisując adres z domeną typu "buziaczki.pl". Wtedy nie możemy liczyć na poważne traktowanie ze strony potencjalnego pracodawcy. W końcu może uznać, że pomyliłeś jego firmę z portalem randkowym. Profesjonalny adres powinien zawierać imię i nazwisko, najlepiej jeżeli założymy go na neutralnym portalu.

2. Aplikuj na odpowiednie stanowisko

Anna Wygaś, konsultantka z jednej z firm rekrutacyjnych w rozmowie z Gazetą Wyborczą jest zdania, że największa ilość błędów czy CV przesłanych na nieadekwatne stanowisko ma miejsce w czasach kryzysu, jak np. w 2009. Ludzie w panice rozsyłają swoje życiorysy na wszystkie możliwe stanowiska bez uprzedniego sprawdzenia sporządzonych dokumentów.

3. Kłamstwo krótkie nogi ma...

Wpisałeś "biegła znajomość języka angielskiego", a ledwo umiesz zamówić piwo na wakacjach? Pracodawca może to wykryć już na rozmowie kwalifikacyjnej. Skąd ma wiedzieć, że nie oszukałeś go w innych kwestiach?

4. Zainteresowania tak czy nie?

Tutaj zdania są podzielone - pisać czy nie pisać? Najczęściej wpisywane są "dobra książka, film, muzyka, psychologia". Jaka książka? Warto to skonkretyzować, zamiast tego można wpisać, np. "literatura faktu". Tak samo z filmem, to bardzo ogólne pojęcie. Zainteresowania w kierunku kina niemego na pewno zostaną zapamiętane. Warto wspominać o hobby, które jest związane bezpośrednio ze stanowiskiem, na które kandydujesz. Nie można jednak przesadzać w wypisywaniu wyszukanych hobby - osoba rekrutująca może być w końcu ekspertem w tej dziedzinie...

5. Zanim zapiszesz swoje CV

Napisałeś w swoim CV, że możesz pochwalić się znajomością Worda, a swoje CV zapisałeś w formacie .doc? To błąd, jeżeli pracodawca posiada inną wersję Worda, Twoja aplikacja może wyglądać na jego komputerze zupełnie inaczej. Zazwyczaj - mniej korzystnie lub w ogóle nieczytelnie. Najlepiej wysłać swój dokument w formacie .pdf.

Zobacz także:

OFFline profil autora

Autor: Katarzyna Bańbor

Artykuły (95) Galerie (9) Średnia ocen (4.41)

Miejscowość: Warszawa | Kraj: Polska

O mnie: studentka dziennikarstwa Uniwersytetu Warszawskiego :)

Ostatnie artykuły autora:

Pozycja autora w rankingach:

Dodaj do

Komentarze: 3

Sortuj komentarze:

Małgorzata Rybakowska 29.11.2011 22:40

Ocena:

Przerażająco banalny tekst, który oprócz komunałów tak naprawdę niczego nie oferuję.
Może więcej profesjonalizmu?

Komentarz został ukrytyrozwiń

Tomasz Osuch 29.11.2011 18:39

Ocena:

Ważne, by CV było na jednej stronie (na A4 można zamieścić naprawdę dużo informacji), bo widziałem już życiorysy na dwie, czasami nawet więcej stron, co przeraża i wtedy od razu odechciewa się takiej "biografii" czytać.

Komentarz został ukrytyrozwiń