Zaloguj

Zarejestruj się

Zaloguj przez Facebook

Wiadomości24 > Moje Trzy Grosze > Hyde Park > Kobiece piękno, cz. 3 - "Chillout"

Dział: Hyde Park

Ocena: 22pkt

Oceń:

Kobiece piękno, cz. 3 - "Chillout"


Oto trzecia odsłona z serii "Kobiece piękno". Poprzednia część nie przypadła zbytnio do gustu czytelnikom. Mam nadzieję, że ta galeria spodoba się bardziej. Zapraszam do obejrzenia zdjęć.

Poprzednie zdjęcie 4 z 12 Następne zdjęcie
Zdjęcie: Fot. Sławomir Nowak
Fot. Sławomir Nowak

Zobacz także:

Sławomir Nowak OFFline profil autora

Autor: Sławomir Nowak

Napisz do autora

Artykuły (13) Galerie (41) Średnia ocen (3.89)

Wiek: 21 | Miejscowość: Gdańsk | Kraj: Polska

Ostatnie artykuły autora:

Pozycja autora w rankingach:

Komentarze: 12

Sortuj komentarze:

Kamil Klimuszko 19.01.2010 19:19

Ocena: Ocena pozytywna 10 Ocena negatywna 10

Niedoświetlone, niektóre nie są do końca ostre. Kombinuj ze światłem :) Ćwicz, bo naprawdę efekty ze światłem wychodzą niesamowite. Możesz doświetlić choćby jarzeniówką lub żarówką energooszczędną, nie będzie to jakaś super barwa światła ale przynajmniej doświetlisz scenę.

Komentarz został ukrytyrozwiń

Krystian Jamróz 18.01.2010 22:56

Ocena: Ocena pozytywna 22 Ocena negatywna 14

Niedoświetlone i paskudne cienie za modelka o których pisałem Ci już w poprzedniej sesji. Skopany balans bieli, na kolorowych zdjęciach twarz nienaturalnie przebarwiona. Kadry z gitarą jeszcze do przełknięcia pozostałe...Ogólnie mówiąc to brak światła psuje całą sesje i nie mówię to o nocnej lampce choć i tak można ale świadomie mówie o lampach błyskowych, softboxach, parasolkach.
Dlaczego przyklejasz modelkę do ściany? Odsuwając ją dalej od ściany uzyskasz neutralne tło bez cieni, oczywiście jeśli światło nie będzie skierowane prosto w twarz modelki. Portret to dbałość o szczegóły. Powodzenia życzę.

Komentarz został ukrytyrozwiń

odśwież

Maksymalnie 4000 znaków. (możesz jeszcze wpisać: 4000)

Reklama

Najpopularniejsze

Reklama
Copyright 2012 Wiadomosci24.pl
Realizacja serwisu: Gratka Technologie Sp. z o.o.