Porady na temat pisania CV można znaleźć coraz częściej. Niestety, nie idzie to w parze ze spadkiem liczby gaf lub niedociągnięć, jakie obserwują pracownicy ds. rekrutacji. Oto zbiór 10 przykazań, które stanowią klucz do stworzenia co najmniej poprawnego Curriculum Vitae.
Joanna Kotzian
2007-06-26 15:58, aktualizacja: 2011-07-13 16:36:15
Wszyscy mamy prawo do błędów w pracy. Niektóre z nich mają jednak potężny kaliber i mogą przekreślić naszą dotychczasową karierę. Oto lista dziesięciu kroków, które mogą zahamować nasz rozwój zawodowy.
Paweł Jędrasiak
2008-06-29 17:48, aktualizacja: 2008-06-29 19:44:00
Rozpoczyna się lato, czas wysokich temperatur. Pracodawca ma obowiązek zapewnić napoje pracownikom, jeżeli temperatura powietrza przekracza 28 st. C. Wielu z nich, nie udostępniając napoi, łamie prawo.
Karolina Mołda
2010-02-18 15:45, aktualizacja: 2010-02-18 15:45:45
Francuskie ministerstwo pracy opublikowało wyniki programu rządowego. Przedstawia listę najgorszych i najlepszych pracodawców.
Ewa Krzysiak
2010-06-11 10:43, aktualizacja: 2010-06-11 10:43:57
Zgodnie z kodeksem pracy, pracodawca jest zobowiązany do zapewnienia pracownikom zatrudnionym w warunkach szczególnie uciążliwych, nieodpłatnych posiłków i napojów.
Beata Rymarz
2010-11-24 17:37, aktualizacja: 2010-11-24 17:37:52
W życiu każdej młodej mamy przychodzi taki moment, że musi rozstać się ze swoim maleństwem. Powrót do pracy jest ciężki nie tylko dla mamy. Dzieci też odczuwają brak naszej obecności.
mama macierzyństwo dziecko urlop macierzyński urlop wychowawczy
Czy można prowadzić własną firmę, której działalność polega na tym, że... jest się sprzedawcą w cudzym sklepie? Czy można być jednoosobową firmą zajmującą się transportem, skoro pracuje się dla jednego pracodawcy, jeździ jego samochodem i trzeba wykonywać wszystkie zlecenia kierownika?
Dariusz Grochocki
2009-08-03 11:40, aktualizacja: 2009-08-04 14:43:05
Poszukującym pracy dobrze znane są porady dotyczące konstruowania CV i zachowania się podczas rozmowy rekrutacyjnej. Czy pracodawcy są równie dobrze przygotowani do swojej roli?
Marek Bachorski-Rudnicki
2012-02-27 13:09, aktualizacja: 2012-02-28 12:15:42
Obowiązkiem pracodawcy jest dostarczenie pracownikowi informacji o dochodach za zeszły rok. Ma on na to czas do końca lutego. Co jednak zrobić w sytuacji, gdy pracodawca nie przysyła deklaracji PIT-11? Brak rozliczenia oznacza dotkliwą karę.
Jolanta Paczkowska
2009-08-29 16:42, aktualizacja: 2009-08-29 17:07:01
Kończą się wakacje, uczniowie i nauczyciele wracają do szkół. Wypoczęci, więc z optymizmem, ale po pierwszej przymiarce do nowego planu lekcji bywa, że są rozczarowani.